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人才招聘

人才招聘

【项目经理】

任职要求及岗位职责:
◆有水利水电专业建造师+水利高(中)级职称+水利B证;
◆要求全国保险,配合项目。

薪资待遇:
◆薪资面议+三险+项目出差补助;
◆一级水利建造师可享受洹泉涌流政策补助:一次性购房补贴+36个月生活补助。


【质量检测员】


任职要求及岗位职责:
◆有水利工程质量检测员资格证书(混凝土工程专业);
◆要求全国保险,配合项目。

薪资待遇:
◆薪资面议+三险+项目出差补助。



【技术总监】

岗位职责:
◆全面负责解决公司设计及施工中出现的重大技术问题,对项目设计变更进行技术评审并及时反馈相关部门;
◆组织、安排设计人员快速、高质量地完成设计任务并对此负责;
◆负责定期指导主要设计人员的设计工作及培训,能手把手详细的传授技术,着手建立设计部标准化、流程化管理制度;
◆对设计质量、工程建设成本进行控制,负责处理质量、安全事故,遵守国家标准法规,实施规划项目的招标等。

任职要求:
◆本科以上学历,水电水利、水利工程、农田水利等相关专业;
◆熟知水利工程技术管理,有水利工程项目经验和工程现场管理及技术指导经验,能独立完成项目;
◆熟悉使用MS-office办公软件、photoshop AutoCAD等绘图软件;
◆具有较强的组织协调能力及对外沟通能力,较强的敬业精神、责任感及良好的团队领导能力。
◆有建造师、中级及高级职称证书者优先。

薪资待遇:
◆5000-7000元/月,五险一金+双休+法定节假+节日福利等。

             
【财审部经理】

岗位职责:
◆建立公司内部财务体系,设计、建立和实施公司财务制度、财务审计程序,评估公司财务结果;
◆完成公司财务管理计划,对财务中发现的财务审计方面的问题,及时向领导报送财务报表或审计调查结果,并根据规定向有关部门通报财务审计结果;
◆进行全面的费用预测、计划、控制、核算、分析和考核工作,督促各部门降低消耗、节约费用、提高经济效益;
◆了解公司的税负状况,提交账项优化处理意见;
◆完成月度分析、汇报材料准备及领导交办的其他工作。

任职要求:
◆统招本科及以上学历,财务管理、会计或相关专业;
◆有5年以上的相关工作经验,具有会计中级以上证书者优先考虑;
◆优秀的数字解读、问题分析和报表呈现能力;
◆有建筑业5年以上工作经验者优先。

薪资待遇:
◆5000-7000元/月,五险一金+双休+法定节假+节日福利等。